Le fonctionnement du pôle de compétences s’organise autour de différentes instances dont un Comité de pilotage et de 4 services.

COPIL

Il a pour fonction de fixer les grandes orientations et valider le programme des groupes de travail. L’IREPS porteur du pôle réunira le COPIL (2 fois par an) pour :

  • Définir les stratégies du pôle de compétences dans la région. Ce qui permettra de valider les besoins et attentes des acteurs de la région dans le champ de la promotion de la santé afin d’apporter les éléments de stratégie et d’orientation aux comités techniques pour la programmation des activités
  • Garantir la cohérence entre la politique régionale de santé développée par l’ARS et les autres institutions engagées dans la stratégie et les activités du pôle
  • Ouvrir et élargir la représentation à d’autres membres (associatifs, réseaux de santé, etc…) sur la base des critères définis.

COMITES TECHNIQUES (COTECH)

Ces derniers ont pour objectifs d’apporter des solutions opérationnelles aux besoins identifiés par le COPIL.

Ils visent :

  • A garantir un niveau satisfaisant de la qualité des prestations
  • Contribuer à la réalisation des activités prévues dans le cadre de la convention entre l’IREPS Guadeloupe et l’INPES.

Les Comités techniques auront pour tâche :

  • D’identifier les populations, acteurs et événements prioritaires sur la région
  • De proposer des solutions méthodologiques adaptées selon 3 niveaux de réponses
  • informer et communiquer sur les annonces d’événements, actions, formations, projets…,
  • mettre à disposition des outils et produits validés en éducation et promotion de la santé
  • participer à la réalisation d’actions en éducation et en promotion de la santé
  • De rechercher la transversalité des réponses

LES SERVICES :

Service 1 : CENTRE DE RESSOURCES

Améliorer et renforcer la qualité et l’accessibilité de l’information sur l’archipel guadeloupéen, les collectivités de Saint-Martin et Saint-Barthélemy, auprès de l’ensemble des acteurs concernés par des actions EPS / PS

Service 2 : APPUI AUX ACTEURS DE LA REGION

Offrir un appui méthodologique, une offre de formation et un accompagnement à l’utilisation d’outils d’intervention aux porteurs de projet en EPS sur l’archipel de Guadeloupe et dans les COM

Service 3 : APPUI A LA PROGRAMMATION ET A LA MISE EN OEUVRE DES ORIENTATIONS REGIONALES

Participer par son expertise technique à la programmation et la mise en œuvre des orientations régionales en matière de prévention de santé

Service 4 : ESPACES D’ECHANGES DE PRATIQUES

Structurer, coordonner et animer le Pôle en favorisant la professionnalisation de l’ensemble des acteurs de prévention

• Téléchargez la charte constitutive du pôle

• Téléchargez le règlement de fonctionnement